FÄHIGKEITEN

Capabilities

Capabilities beschreiben, was eine Organisation dauerhaft können muss. Sie verbinden Themen, Methoden, Rollen und Nachweise zu belastbaren Sicherheitsfähigkeiten.

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MERKSATZ

Ein Tool oder Prozess allein ist noch keine Fähigkeit. Eine Capability entsteht, wenn Menschen, Methoden, Technik, Verantwortung und Nachweise dauerhaft zusammenspielen.

BEGRIFF

Capability bedeutet: dauerhaft etwas sicher beherrschen

Eine Capability ist kein Produkt und keine einzelne Kontrolle. Sie entsteht aus Menschen und Kompetenz, Verantwortung, Methode und Prozess, Information und Evidenz sowie geeigneter Technologie. Erst ihr Zusammenspiel macht eine Sicherheitsfähigkeit belastbar.

Menschen & VerantwortungWer versteht, entscheidet und handelt?
+
Methode & ProzessWie wird wiederholbar und nachvollziehbar gearbeitet?
+
Technologie & InformationWelche Werkzeuge, Daten und Evidenzen unterstützen die Fähigkeit?
EINORDNEN

Was ist eine Capability?

Themen zeigen, worum wir uns kümmern. Methoden beschreiben, wie wir vorgehen. Capabilities zeigen, was die Organisation verlässlich beherrschen muss.

THEMAWorum kümmern wir uns?→METHODEWie gehen wir vor?→CAPABILITYWas müssen wir können?
★ Wichtig

Capabilities sind bewusst querschnittlich. Eine Fähigkeit wirkt meist in mehreren Themen gleichzeitig – und ein Thema benötigt in der Regel mehrere Fähigkeiten.