Framework / Capability / Transparenz, Nachweis & Verbesserung
capabilityV2.9
CAPABILITY
Transparenz, Nachweis & Verbesserung
Wirksamkeit durch Evidenz, Prüfung, Kennzahlen und kontinuierliche Verbesserung sichtbar machen.
VERSTEHEN
Was muss die Organisation können?
Capabilities beschreiben dauerhafte Fähigkeiten – unabhängig davon, welches Produkt, Team oder einzelne Verfahren sie heute ermöglichen.
01
Evidenz schaffen
Umsetzung nachvollziehbar belegen.
02
Wirksamkeit prüfen
Ergebnis gegen Ziel und Kriterien bewerten.
03
Verbessern
Erkenntnisse in Entscheidungen zurückführen.
ANWENDEN
Wie aus Evidenz sichtbare Wirkung und Verbesserung entsteht
WIRKUNG VERBESSERN
01KriteriumErwartete Wirkung klar festlegen
02EvidenzGeeignete Nachweise erheben
03BewertungIst-Zustand gegen Ziel bewerten
04EntscheidungHandlungsbedarf festlegen
05Follow-upWirkung erneut nachweisen
Eine Capability bleibt nur belastbar, wenn sie im Alltag wiederholbar funktioniert und aus Erkenntnissen weiterentwickelt wird.
VERNETZEN
Wo wirkt diese Fähigkeit?
Capabilities sind querschnittlich. Sie verbinden mehrere Themen und Methoden miteinander.
MERKSATZ
Transparenz, Nachweis & Verbesserung
Dokumentation zeigt, was vorgesehen ist. Evidenz zeigt, was tatsächlich geschieht und ob es wirkt.